Administrativo del Ayuntamiento
de Ávila
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Requisitos de la oposición
- Titulación: título de Bachiller, Técnico o título equivalente que permita el acceso al grupo C.
- Edad: tener cumplidos los 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa.
- Nacionalidad: Española, de un país miembro de la Unión europea o el cónyuge de los españoles de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea
- Capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- No haber sido expedientado disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Organismos Constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer al mismo Cuerpo o Escala al que se presenta.
Todo lo que debes saber de esta oposición
Ejercicios de la Oposición
La fase de oposición estará constituida por un ejercicio único que constará de las dos partes que a continuación se indican, ambas obligatorias y eliminatorias y que se realizarán conjuntamente.
Primer ejercicio:
Consistirá en contestar, en mínimo 60 minutos un cuestionario tipo test de 100 preguntas, con 3 respuestas alternativas, acerca del Programa que consta como Anexo II a la Convocatoria en su parte de materias comunes y materias específicas, GRUPO A. Se añadirán 10 preguntas de reserva.
Segundo ejercicio:
Consistirá en contestar en el tiempo máximo que fije el Tribunal (determinándose como mínimo quince minutos) un cuestionario tipo test de 50 preguntas, con 4 respuestas alternativas, más 3 de reserva para posibles impugnaciones, basado en los contenidos del programa de materias específicas, Grupo B que figura en el Anexo II de estas bases.
- MATERIAS COMUNES:
Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Principios y valores. La reforma constitucional.
Tema 2: Los derechos y deberes fundamentales. La protección y suspensión de los derechos fundamentales.
Tema 3: La Corona. Atribuciones según la Constitución.
Tema 4: Las Cortes Generales. Composición y funciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales: El Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
Tema 5: El Gobierno en el sistema constitucional español. El Gobierno: composición, organización y funciones. El control del Gobierno.
Tema 6: El Poder Judicial. Regulación constitucional de la justicia. El Consejo General del Poder Judicial: designación, organización y funciones. La organización de la Administración de Justicia en España: órdenes jurisdiccionales, clases de órganos jurisdiccionales y sus funciones. Conflictos de jurisdicción y de competencia.
Tema 7: El Tribunal Constitucional: Naturaleza, composición y funciones. Declaración de inconstitucionalidad. Recurso de amparo constitucional. Eficacia de sus sentencias.
Tema 8: La Administración Pública en la Constitución. La Administración Pública. Concepto. Principios constitucionales de la Administración Pública española. Tipología de las Administraciones.
Tema 9: La Administración General del Estado. La estructura departamental y los órganos superiores. La Organización territorial de la Administración General del Estado. Los Delegados y Subdelegados del Gobierno. Directores Insulares.
Tema 10: La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía. El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Instituciones, competencias y sistemas de financiación.
- MATERIAS ESPECÍFICAS
Tema 1: El Municipio: concepto y elementos. El término municipal: concepto. Creación y supresión de municipios. Alteración de términos.
Tema 2: La población municipal. Concepto y clasificación de los habitantes. El Padrón Municipal de Habitantes.
Tema 3: La organización municipal. Atribuciones de los órganos de gobierno.
Tema 4: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos colegiados municipales. Clases de sesiones. Procedimiento y requisitos de constitución y celebración. Actas y acuerdos.
Tema 5: Procedimiento Administrativo Común (I): Interesados en el procedimiento. Actividad en la Administración Pública. Actos administrativos.
Tema 6: Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): Garantías del procedimiento. Iniciación, Ordenación e Instrucción.
Tema 7: Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): Finalización del procedimiento. La tramitación simplificada. Ejecución.
Tema 8: Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (IV): Revisión de oficio. Recursos administrativos.
Tema 9: La potestad sancionadora y el procedimiento sancionador: principios. Procedimiento sancionador general. Procedimiento sancionador simplificado.
Tema 10: La responsabilidad patrimonial de la Administración. Presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad patrimonial. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
Tema 11: El Servicio Público Local: formas de gestión del servicio público local. Modalidades de prestación en régimen de servicio público.
Tema 12: La potestad reglamentaria de los entes locales. Ordenanzas y Reglamentos. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación. Límites.
Tema 13: Los Bienes de las Entidades Locales. Clasificación, conservación y tutela. El inventario de bienes.
Tema 14: Contratos del sector público (I): Tipología. Órganos de contratación en las Entidades Locales.
Tema 15: Contratos del sector público (II): Actuaciones relativas a la contratación de las Administraciones Públicas.
Tema 16: El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. El personal al servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídico. Personal directivo en la Corporaciones locales.
Tema 17: Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
Tema 18: Adquisición y pérdida de la relación de servicios de los empleados públicos. Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Situaciones Administrativas de los funcionarios públicos.
Tema 19: Los derechos de los funcionarios locales: individuales; sociales, profesionales y retributivos. Derechos colectivos: Sindicación y representación. La huelga y la negociación colectiva.
Tema 20: Los deberes de los funcionarios locales. Régimen disciplinario de los funcionarios. Incompatibilidades.
Tema 21: Los documentos administrativos: Concepto. Funciones y características. Distintos tipos de documentos administrativos. Formación del expediente administrativo. Técnicas de redacción, elaboración y presentación de los documentos.
Tema 22: Las Haciendas Locales: Principios constitucionales. Recursos de las Haciendas Locales. Clasificación de ingresos. Ingresos de derecho público: Impuestos, tasas, contribuciones especiales, precios públicos.
Tema 23: El presupuesto de las Administraciones Locales: contenido, elaboración, estructura y aprobación. Ejecución y liquidación.
Tema 24: Los créditos presupuestarios. Operaciones presupuestarias. Incorporación de créditos. Créditos ampliables. Anticipos de tesorería. Transferencias de créditos. Créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Generación de créditos. Gastos plurianuales.
Tema 25: La ordenación del gasto y la ordenación del pago en la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y en las Bases de Ejecución del Presupuesto: Órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen.
Tema 26: Ejecución de los gastos de personal, gastos para la compra de bienes y servicios, gastos de transferencias y gastos de inversión. Pagos: Concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija.
Tema 27: Ingresos municipales. Normativa reguladora de su contabilidad. Reconocimiento del derecho. Fases de la contabilidad de los ingresos. Procedimiento. Tipos de reconocimiento y formas de ingreso. Documentos contables que intervienen. Procedimientos relativos a fraccionamiento y aplazamiento.
Tema 28: Ley 5/1999 de Urbanismo de Castilla y León; Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo (I): Las licencias urbanísticas: Tipos. Competencias y procedimiento.
Tema 29: Ley 5/1999 de Urbanismo de Castilla y León; Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo (II): El deber de conservación. Ordenes de ejecución. La declaración de ruina. La protección de la legalidad urbanística. Las infracciones y sanciones urbanísticas.
Tema 30: Plan de Igualdad efectiva entre mujeres y hombres del personal del Ayuntamiento de Ávila: Objetivos. Ámbitos de Aplicación y medidas. (B.O.P. de Ávila número 56, de 22 de marzo de 2017).
- TEMARIO DE INFORMÁTICA (NIVEL USUARIO)
Tema 1. Conceptos básicos sobre tecnologías de la información y comunicaciones. Hardware y software. Componentes básicos de un ordenador. Dispositivos periféricos. Almacenamiento de la información y unidades de medida.
Tema 2. El sistema operativo Windows: entorno de trabajo, escritorio, ventanas, carpetas y archivos. Gestión y organización de la información. Configuración básica y utilidades principales.
Tema 3. Redes informáticas e Internet. Conceptos básicos de navegación web. Navegadores. Búsqueda y acceso a la información. Servicios en la nube y almacenamiento compartido.
Tema 4. Correo electrónico y herramientas de comunicación. Gestión de mensajes, contactos y calendarios. Normas básicas de utilización y seguridad.
Tema 5. Procesador de textos Microsoft Word: creación, edición y formato de documentos. Tablas, imágenes, estilos, revisión e impresión de documentos.
Tema 6. Hojas de cálculo Microsoft Excel: conceptos básicos, introducción y edición de datos, fórmulas y funciones básicas, formatos, tablas y representación gráfica de datos.
Tema 7. Presentaciones Microsoft PowerPoint: creación y edición de presentaciones. Diseño, inserción de elementos gráficos y proyección de contenidos.
Tema 8. Seguridad informática a nivel de usuario. Protección de equipos y datos. Contraseñas, copias de seguridad, malware, phishing y buenas prácticas de ciberseguridad.
Tema 9. Administración electrónica. Identidad digital, certificados electrónicos, firma electrónica y sistemas de identificación. Tramitación electrónica y funcionamiento básico de las sedes electrónicas.
Tema 10. Protección de datos y uso responsable de la información en el ámbito administrativo. Principios básicos de confidencialidad, seguridad y utilización de medios electrónicos en la Administración Pública.
*Nota aclarativa sobre referencias tecnológicas:
Las referencias incluidas en el presente temario sobre sistemas operativos, aplicaciones ofimáticas y demás herramientas informáticas deberán entenderse efectuadas con carácter genérico, funcional y no vinculadas a versiones concretas de los productos.
En particular, las materias objeto de estudio relativas al entorno de usuario se referirán al sistema operativo Windows y a la suite ofimática Microsoft Office, entendiéndose comprendidas las funcionalidades, procedimientos y utilidades de uso común presentes en versiones modernas y plenamente vigentes de dichos entornos tecnológicos.
En consecuencia, las preguntas que pudieran formularse en el proceso selectivo versarán sobre conceptos, operaciones, utilidades y funcionalidades generales habitualmente utilizadas en el ámbito administrativo, evitando referencias exclusivamente asociadas a versiones específicas, denominaciones comerciales concretas o características diferenciadoras propias de una edición determinada del software.
Cuando seas funcionario del Cuerpo Administrativo (Grupo C, Subgrupo C1) vas a desempeñar funciones tales como: Colaborar en la realización y aporte de datos de informes, propuestas, expedientes; control, seguimiento, registro y archivo de expedientes y documentación, manejo de terminales de ordenador, tratamiento de textos (realizaras el control, redacción del texto o resolución del expediente en concreto); comprobación y realización de cálculos y operaciones de contabilidad de complejidad media, tramitación de expedientes relacionados con contratación.
Las funciones genéricas van a depender del departamento donde tengas adjudicada la plaza (personal, asuntos económicos, presupuestos, contratos…)
Cómo son los exámenes
Ejercicios de la Oposición
La fase de oposición estará constituida por un ejercicio único que constará de las dos partes que a continuación se indican, ambas obligatorias y eliminatorias y que se realizarán conjuntamente.
Primer ejercicio:
Consistirá en contestar, en mínimo 60 minutos un cuestionario tipo test de 100 preguntas, con 3 respuestas alternativas, acerca del Programa que consta como Anexo II a la Convocatoria en su parte de materias comunes y materias específicas, GRUPO A. Se añadirán 10 preguntas de reserva.
Segundo ejercicio:
Consistirá en contestar en el tiempo máximo que fije el Tribunal (determinándose como mínimo quince minutos) un cuestionario tipo test de 25 preguntas, con 4 respuestas alternativas, más 3 de reserva para posibles impugnaciones, basado en los contenidos del programa de materias específicas, Grupo B que figura en el Anexo II de estas bases.
Temario
- MATERIAS COMUNES:
Tema 1.– La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Principios y valores. La reforma constitucional.
Tema 2. – Los derechos y deberes fundamentales. La protección y suspensión de los derechos fundamentales.
Tema 3. – La Corona. Atribuciones según la Constitución.
Tema 4. – Las Cortes Generales. Composición y funciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales: El Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
Tema 5. – El Gobierno en el sistema constitucional español. El Gobierno: composición, organización y funciones. El control del Gobierno.
Tema 6. – El Poder Judicial. Regulación constitucional de la justicia. El Consejo General del Poder Judicial: designación, organización y funciones. La organización de la Administración de Justicia en España: órdenes jurisdiccionales, clases de órganos jurisdiccionales y sus funciones. Conflictos de jurisdicción y de competencia.
Tema 7. – El Tribunal Constitucional: Naturaleza, composición y funciones. Declaración de inconstitucionalidad. Recurso de amparo constitucional. Eficacia de sus sentencias.
Tema 8. – La Administración Pública en la Constitución. La Administración Pública. Concepto. Principios constitucionales de la Administración Pública española. Tipología de las Administraciones.
Tema 9. – La Administración General del Estado. La estructura departamental y los órganos superiores. La Organización territorial de la Administración General del Estado. Los Delegados y Subdelegados del Gobierno. Directores Insulares.
Tema 10. – La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía. El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Instituciones, competencias y sistemas de financiación.
- MATERIAS ESPECÍFICAS
GRUPO A
Tema 1: El Municipio: concepto y elementos. El término municipal: concepto. Creación y supresión de municipios. Alteración de términos.
Tema 2: La población municipal. Concepto y clasificación de los habitantes. El Padrón Municipal de Habitantes.
Tema 3: La organización municipal. Atribuciones de los órganos de gobierno.
Tema 4: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos colegiados municipales. Clases de sesiones. Procedimiento y requisitos de constitución y celebración. Actas y acuerdos.
Tema 5: Procedimiento Administrativo Común (I): Interesados en el procedimiento. Actividad en la Administración Pública. Actos administrativos.
Tema 6. Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): Garantías del procedimiento. Iniciación, Ordenación e Instrucción.
Tema 7: Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): Finalización del procedimiento. La tramitación simplificada. Ejecución.
Tema 8: Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (IV): Revisión de oficio. Recursos administrativos.
Tema 9: La potestad sancionadora y el procedimiento sancionador: principios. Procedimiento sancionador general. Procedimiento sancionador simplificado.
Tema 10: La responsabilidad patrimonial de la Administración. Presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad patrimonial. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
Tema 11: El Servicio Público Local: formas de gestión del servicio público local. Modalidades de prestación en régimen de servicio público.
Tema 12: La potestad reglamentaria de los entes locales. Ordenanzas y Reglamentos. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación. Límites.
Tema 13: Los Bienes de las Entidades Locales. Clasificación, conservación y tutela. El inventario de bienes.
Tema 14: Contratos del sector público (I): Tipología. Órganos de contratación en las Entidades Locales.
Tema 15: Contratos del sector público (II): Actuaciones relativas a la contratación de las Administraciones Públicas.
Tema 16: El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. El personal al servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídico. Personal directivo en la Corporaciones locales.
Tema 17: Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
Tema 18: Adquisición y pérdida de la relación de servicios de los empleados públicos. Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Situaciones Administrativas de los funcionarios públicos.
Tema 19: Los derechos de los funcionarios locales: individuales; sociales, profesionales y retributivos. Derechos colectivos: Sindicación y representación. La huelga y la negociación colectiva.
Tema 20: Los deberes de los funcionarios locales. Régimen disciplinario de los funcionarios. Incompatibilidades.
Tema 21: Los documentos administrativos: Concepto. Funciones y características. Distintos tipos de documentos administrativos. Formación del expediente administrativo. Técnicas de redacción, elaboración y presentación de los documentos.
Tema 22: Las Haciendas Locales: Principios constitucionales. Recursos de las Haciendas Locales. Clasificación de ingresos. Ingresos de derecho público: Impuestos, tasas, contribuciones especiales, precios públicos.
Tema 23: El presupuesto de las Administraciones Locales: contenido, elaboración, estructura y aprobación. Ejecución y liquidación.
Tema 24. Los créditos presupuestarios. Operaciones presupuestarias. Incorporación de créditos. Créditos ampliables. Anticipos de tesorería. Transferencias de créditos. Créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Generación de créditos. Gastos plurianuales.
Tema 25. La ordenación del gasto y la ordenación del pago en la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y en las Bases de Ejecución del Presupuesto: Órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen.
Tema 26. Ejecución de los gastos de personal, gastos para la compra de bienes y servicios, gastos de transferencias y gastos de inversión. Pagos: Concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija.
Tema 27: Ingresos municipales. Normativa reguladora de su contabilidad. Reconocimiento del derecho. Fases de la contabilidad de los ingresos. Procedimiento. Tipos de reconocimiento y formas de ingreso. Documentos contables que intervienen. Procedimientos relativos a fraccionamiento y aplazamiento.
Tema 28: Ley 5/1999 de Urbanismo de Castilla y León; Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo (I): Las licencias urbanísticas: Tipos. Competencias y procedimiento.
Tema 29: Ley 5/1999 de Urbanismo de Castilla y León; Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo (II): El deber de conservación. Ordenes de ejecución. La declaración de ruina. La protección de la legalidad urbanística. Las infracciones y sanciones urbanísticas.
Tema 30: Plan de Igualdad efectiva entre mujeres y hombres del personal del Ayuntamiento de Ávila: Objetivos. Ámbitos de Aplicación y medidas.
GRUPO B
Tema 1. Informática básica: conceptos fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de almacenamiento de datos. Sistemas operativos. Nociones básicas de seguridad informática.
Tema 2. Windows 10/11. Introducción al sistema operativo: el entorno Windows. Fundamentos. Trabajo en el entorno gráfico de Windows: ventanas, iconos, menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y sus elementos. El menú inicio.
Tema 3. Windows 10/11. El explorador de Windows. Gestión de carpetas y archivos. Operaciones de búsqueda. Herramientas «Este equipo» y «Acceso rápido». Accesorios. Herramientas del sistema.
Tema 4. Procesadores de texto: Word 2021. Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración del documento. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Personalización del entorno de trabajo.
Tema 5. Hojas de cálculo: Excel 2021. Principales funciones y utilidades. Libros, hojas y celdas. Configuración. Introducción y edición de datos. Fórmulas y funciones. Gráficos. Gestión de datos. Personalización del entorno de trabajo.
Tema 6. Bases de datos: Access 2021. Principales funciones y utilidades. Tablas. Consultas. Formularios. Informes. Relaciones. Importación, vinculación y exportación de datos.
Tema 7. La Red Internet: conceptos elementales sobre protocolos y servicios en Internet. Funcionalidades básicas de los navegadores web.
Funciones
Cuando seas funcionario del Cuerpo Administrativo (Grupo C, Subgrupo C1) vas a desempeñar funciones tales como: Colaborar en la realización y aporte de datos de informes, propuestas, expedientes; control, seguimiento, registro y archivo de expedientes y documentación, manejo de terminales de ordenador, tratamiento de textos (realizaras el control, redacción del texto o resolución del expediente en concreto); comprobación y realización de cálculos y operaciones de contabilidad de complejidad media, tramitación de expedientes relacionados con contratación.
Las funciones genéricas van a depender del departamento donde tengas adjudicada la plaza (personal, asuntos económicos, presupuestos, contratos…)
Modalidades de la formación
Contamos con dos modalidades de preparación. para que elijas cómo estudiar.
Legislación (Presencial / Distancia)
Lo que te ofrecemos
- Clases presenciales guiadas por el método VER
- Campus virtual 24/7
- Conexión con compañeros/as
- Variedad de horarios, mañana y tarde
- Instalaciones cómodas
- Resolución de dudas en clase y desde el campus virtual
- Material en pdf
Ventajas de la Modalidad Presencial
- Tu clase semanal en el horario que eliges
- Focalizas tu atención a las explicaciones
- Creación de rutina de estudio
- Cercanía y conexión con el profesorado
- Contacto directo con tu grupo de clase
Lo que te ofrecemos
- Clases por videoconferencia guiadas por el método VER
- Puedes conectarte a tus clases en directo o verlas en diferido
- Clases grabadas durante 1 semana
- Campus virtual 24/7
- Interacción con el grupo a través del campus
- Resolución de dudas en directo y desde el campus virtual
- Material en pdf
Ventajas de la Modalidad a Distancia
- Tu clase semanal en el horario que te viene bien
- Optimización de tus desplazamientos
- Comodidad desde casa
- Creación de rutina de estudio
- Cercanía y conexión con el profesorado
Legislación y específico (Presencial / Distancia)
Modalidad Presencial
Lo que te ofrecemos
- Clases presenciales guiadas por el método VER
- Campus virtual 24/7
- Conexión con compañeros/as
- Variedad de horarios, mañana y tarde
- Instalaciones cómodas
- Resolución de dudas en clase y desde el campus virtual
- Material en pdf
Ventajas de la Modalidad Presencial
- Tu clase semanal en el horario que eliges
- Focalizas tu atención a las explicaciones
- Creación de rutina de estudio
- Cercanía y conexión con el profesorado
- Contacto directo con tu grupo de clase
Modalidad a Distancia
Lo que te ofrecemos
- Clases por videoconferencia guiadas por el método VER
- Puedes conectarte a tus clases en directo o verlas en diferido
- Clases grabadas durante 1 semana
- Campus virtual 24/7
- Interacción con el grupo a través del campus
- Resolución de dudas en directo y desde el campus virtual
- Material en pdf
Ventajas de la Modalidad a Distancia
- Tu clase semanal en el horario que te viene bien
- Optimización de tus desplazamientos
- Comodidad desde casa
- Creación de rutina de estudio
- Cercanía y conexión con el profesorado
79,50€
Modalidad presencial y a distancia
Una clase a la semana, de lunes a viernes a elegir.
-
Mañana: 09:30–13:30 h
Tarde: 16:00–20:00 h
- 4 horas
Informática (Curso Online)
Descripción del Curso
- Este curso te prepara la parte de informática de las oposiciones de esta oposición, tanto por turno libre como por promoción interna, para que domines con seguridad el examen práctico de informática el día de la prueba.
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Modalidad Online
Lo que te ofrecemos
- Campus virtual 24/7
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- Vídeos específicos y concretos sobre los puntos relevantes y/o complejos del temario
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Ventajas de la Modalidad Online
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- Comodidad desde casa
- Personalización del ritmo de estudio
- Accesibilidad a las explicaciones en cualquier momento
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Informática (Curso Online)
Descripción del curso
Descripción del Curso
- Este curso te prepara la parte de informática de esta oposición, tanto por turno libre como por promoción interna, para que domines con seguridad el examen práctico de informática el día de la prueba.
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Modalidad Online
Lo que te ofrecemos
- Campus virtual 24/7
- Videos disponibles todo el curso
- Tutoría mensual en streaming con tu preparador
- Material en pdf
- Vídeos específicos y concretos sobre los puntos relevantes y/o complejos del temario
- Explicación optimizada del temario
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91,50 €/mes
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915 €
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Tu éxito, nuestra mejor reseña
BUENO A base de 264 reseñas Publicado en Google Noelia SanzTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Para quién esté pensando en preparar oposiciones recomiendo totalmente esta academia, tanto para la legislación como para la parte de informática. Con un gran equipo de profesionales, desde el profesorado hasta las chicas de secretaría, siguiendo su metodología de trabajo, y con constancia, vas a conseguir una plaza seguro.Publicado en Google Elena De DiosTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. He preparado la parte de Informática en esta Academia y he conseguido plaza. Buena formación, temarios actualizados e interés por la opinión y sugerencias del alumnado. Mi valoración es muy positiva. Gracias a todo el equipo y en especial al preparador Emilio Panizo.Publicado en Google Estefania CrespoTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Excelente academia para preparar la oposición. Destaco especialmente la calidad de los profesores. Gracias a su planificación he podido organizar mi estudio y aprobar a la primera. Sin duda, la mejor inversión que he hecho.Publicado en Google MARIA JESUS VARELA PEREZTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Preparé la oposición de administrativo promoción interna de Sacyl en esta academia y conseguí la plaza. Son un gran equipo y la formación es inmejorable. Muchas gracias sobre todo a la preparadora Teresa. Es fantástica.Publicado en Google Andrea SierraTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Han sido fundamentales para conseguir mi plaza, compañeros de camino imprescindibles, guías, profesionales. Me han ayudado académica y personalmente a conseguir mi objetivo. Muchas gracias a María, Ana Isabel y Verónica.Publicado en Google Ana RodriguezTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Mi experiencia con este centro ha sido muy satisfactoria,con una profesora excepcional junto al resto del equipo, compañer@s...disfrutando del proceso y obteniendo buenos resultadosPublicado en Google mariangels@gmail.com Anton De VegaTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Recomiendo está academia con los ojos cerrados. Buen temario, Buenos profesionales.gracias a María y a Laura mis profesoras he conseguido cumplir una meta. Un abrazo grande.marianPublicado en Google Ainhoa Calvo CruzTrustindex verifica que la fuente original de la reseña sea Google. Nunca me había puesto a opositar, pero desde luego ha sido todo un acierto esta academia, los profesores son cercanos, te dan todo el material con las actualizaciones, te van guiando en todo. Hay que trabajar para conseguir la plaza, pero desde luego su método para formar ha tenido mucho que ver, en mi caso, para conseguir a la primera la plaza, muchas gracias.
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